[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"categoryMenus":3,"blogPost-19224":193,"$fGRZHWhesoIFCop0raHaQCBLV0TeMDKCKnfhmsKyDrMs":213},{"status":4,"data":5},1,[6,46,106,124,144],{"id":4,"title":7,"list_order":4,"items":8},"آشنایی",[9,15,19,23,30,34,38,42],{"id":10,"link":11,"type":12,"slug":13,"title":14},8,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F8","content",null,"قوانین و مقررات",{"id":16,"link":17,"type":12,"slug":13,"title":18},9,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F9","پرسش های متداول",{"id":20,"link":21,"type":12,"slug":13,"title":22},12,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F12","راهنمای عضویت",{"id":24,"link":25,"type":26,"slug":27,"handler":28,"title":29},132,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fmakemoney","special","makemoney","makeMoney","درآمدزایی در گاما",{"id":31,"link":32,"type":12,"slug":13,"title":33},13,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F13","راهنمای دبیران",{"id":35,"link":36,"type":12,"slug":13,"title":37},15,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F15","راهنمای دانش آموزان",{"id":39,"link":40,"type":12,"slug":13,"title":41},141,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F141","تغییرات اخیر",{"id":43,"link":44,"type":12,"slug":13,"title":45},69,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F69","نرم افزارهای كاربردی",{"id":47,"title":48,"list_order":4,"items":49},2,"المپیادها",[50,54,58,62,66,70,74,78,82,86,90,94,98,102],{"id":51,"link":52,"type":12,"slug":13,"title":53},4,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F4","المپیاد ریاضی",{"id":55,"link":56,"type":12,"slug":13,"title":57},19,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F19","المپیاد فیزیک",{"id":59,"link":60,"type":12,"slug":13,"title":61},20,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F20","المپیاد شیمی",{"id":63,"link":64,"type":12,"slug":13,"title":65},21,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F21","المپیاد زیست شناسی",{"id":67,"link":68,"type":12,"slug":13,"title":69},22,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F22","المپیاد کامپیوتر",{"id":71,"link":72,"type":12,"slug":13,"title":73},23,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F23","المپیاد نجوم",{"id":75,"link":76,"type":12,"slug":13,"title":77},24,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F24","المپیاد ادبی",{"id":79,"link":80,"type":12,"slug":13,"title":81},25,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F25","المپیاد سلول‌های بنیادی",{"id":83,"link":84,"type":12,"slug":13,"title":85},95,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F95","المپیاد جغرافیا",{"id":87,"link":88,"type":12,"slug":13,"title":89},114,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F114","المپیاد علوم زمین",{"id":91,"link":92,"type":12,"slug":13,"title":93},115,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F115","المپیاد مدیریت، اقتصاد و حکمرانی",{"id":95,"link":96,"type":12,"slug":13,"title":97},140,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F140","المپیاد سواد رسانه‌ای",{"id":99,"link":100,"type":12,"slug":13,"title":101},136,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F136","المپیاد نانو",{"id":103,"link":104,"type":12,"slug":13,"title":105},151,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F151","المپیاد هوش مصنوعی",{"id":107,"title":108,"list_order":4,"items":109},3,"نمونه و تیزهوشان",[110,114,119],{"id":111,"link":112,"type":12,"slug":13,"title":113},26,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F26","آزمون ورودی پایه چهارم",{"id":115,"link":116,"type":26,"slug":117,"handler":117,"title":118},27,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fkhas6","khas6","آزمون ورودی پایه هفتم",{"id":120,"link":121,"type":26,"slug":122,"handler":122,"title":123},28,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fkhas9","khas9","آزمون ورودی پايه دهم",{"id":125,"title":126,"list_order":4,"items":127},7,"کتابهای درسی",[128,132,136,140],{"id":129,"link":130,"type":12,"slug":13,"title":131},43,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F43","دوره دبستان",{"id":133,"link":134,"type":12,"slug":13,"title":135},48,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F48","دوره اول متوسطه",{"id":137,"link":138,"type":12,"slug":13,"title":139},49,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F49","دوره دوم متوسطه",{"id":141,"link":142,"type":12,"slug":13,"title":143},50,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F50","بارم بندی دروس",{"id":10,"title":145,"list_order":10,"items":146},"پیشنهاد ویژه",[147,152,157,162,167,172,177,181,185,189],{"id":148,"link":149,"type":26,"slug":150,"handler":150,"title":151},108,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fhamahang6th","hamahang6th","امتحانات هماهنگ ششم",{"id":153,"link":154,"type":26,"slug":155,"handler":155,"title":156},71,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fhamahang9th","hamahang9th","امتحانات هماهنگ نهم",{"id":158,"link":159,"type":26,"slug":160,"handler":160,"title":161},147,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fnahaei10th","nahaei10th","امتحان نهایی دهم",{"id":163,"link":164,"type":26,"slug":165,"handler":165,"title":166},148,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fnahaei11th","nahaei11th","امتحان نهایی یازدهم",{"id":168,"link":169,"type":26,"slug":170,"handler":170,"title":171},94,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fnahaei12th","nahaei12th","امتحان نهایی دوازدهم",{"id":173,"link":174,"type":12,"slug":175,"title":176},68,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fkonkur","konkur","بیست‌وسه سال کنکور سراسری",{"id":178,"link":179,"type":12,"slug":13,"title":180},67,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F67","ويژه نامه نوبت دوم",{"id":182,"link":183,"type":12,"slug":13,"title":184},64,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F64","آزمون‌های نوبت دوم",{"id":186,"link":187,"type":12,"slug":13,"title":188},78,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F78","آزمون‌های نوبت اول",{"id":190,"link":191,"type":12,"slug":13,"title":192},90,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fpage\u002Fshow\u002F90","آزمون سنجش آغازین",{"id":194,"section":47,"base":51,"course":195,"lesson":196,"title":197,"cat":198,"pic":199,"info_graphic":13,"podcast":13,"body":200,"tags":201,"metadata":13,"featured":195,"status":4,"views":205,"subdate":206,"up_date":207,"first_name":208,"last_name":209,"avatar":13,"cat_title":210,"subdate_jalali":211,"update_jalali":212},19224,0,142,"مدیریت گفت‌وگو و بازخورد: سنجیدن سخن، شنیدن دیدگاه‌ها، رفع ابهام و پذیرفتن مسئولانهٔ اشتباه برای حفظ ارتباط سازنده.",14098,"https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FuntEMAsEoA2ETR5wCrPm_800.png","\u003Cdiv id=\"article-core\" dir=\"rtl\" role=\"article\" aria-label=\"مدیریت گفت‌وگو و بازخورد\" style=\"box-sizing: border-box; width: 100%; max-width: 980px; margin: 16px auto; padding: 16px; background: #ffffff; font-family: 'IRANSans', Tahoma, 'Times New Roman', serif; color: #667085; line-height: 1.8; word-break: break-word; : \">\r\n\r\n    \u003Ch2 style=\"margin: 0 0 6px 0; font-size: 22px; font-weight: 800; color: #344054; : \">مدیریت گفت‌وگو و بازخورد؛ هنر گوش دادن و پذیرش مسئولانه\u003C\u002Fh2>\r\n    \u003Cdiv style=\"margin-top: 4px; font-size: 13px; opacity: .95; color: #667085; : \">با سنجیدن سخن، شنیدن دیدگاه‌ها، پرسیدن برای رفع ابهام و پذیرفتن اشتباه، ارتباط را سازنده نگه دار\u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n    \u003Cdiv style=\"margin: 14px 0 16px 0; padding: 12px 14px; border: 1px solid #ffb600; border-radius: 12px; background: #fff8e1; color: #667085; : \">\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0; : \">مدیریت گفت‌وگو و بازخورد یعنی توانایی شنیدن حرف دیگران، فکر کردن به آن، پرسیدن سؤال‌های درست برای روشن شدن موضوع، و اگر اشتباهی رخ داده، با آرامش آن را بپذیریم. این کار باعث می‌شود ارتباط‌های ما در خانه، مدرسه و دوستی‌ها قوی‌تر و سازنده‌تر شود. در این مقاله یاد می‌گیریم چطور با گوش دادن فعال، بازخورد گرفتن و اشتباه کردن مسئولانه، گفت‌وگوهای بهتری داشته باشیم.\u003C\u002Fp>\r\n    \u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n    \u003Ch3 style=\"margin: 16px 0 8px 0; padding: 0 0 6px 0; border-bottom: 2px solid #ffb600; color: #344054; font-size: 18px; : \">گوش دادن فعال و سنجیدن سخن\u003C\u002Fh3>\r\n    \u003Cp style=\"margin: 0 0 12px 0; : \">اولین گام برای یک گفت‌وگوی خوب، گوش دادن است؛ اما نه هر گوش دادن. \u003Cstrong>گوش دادن فعال\u003C\u002Fstrong> یعنی وقتی دیگری حرف می‌زند، ما فقط منتظر نباشیم تا نوبت حرف زدن ما برسد. بلکه با تمام توجه به او نگاه کنیم، نشانه‌های غیرکلامی مثل تکان سر یا لبخند نشان دهیم و اگر نکته‌ای مبهم بود، سؤال بپرسیم. مثلاً وقتی دوست‌مان می‌گوید از همکاری با ما ناراحت است، به جای دفاع کردن، می‌توانیم بپرسیم: «دقیقاً از کدام بخش کار ناراحتی؟» این کار هم به او نشان می‌دهد که برایش ارزش قائلیم و هم به ما کمک می‌کند موضوع را بهتر بفهمیم.\u003C\u002Fp>\r\n    \u003Cp style=\"margin: 0 0 12px 0; : \">سنجیدن سخن یعنی حرف طرف مقابل را یک‌جا نپذیریم یا رد نکنیم، بلکه درباره‌اش فکر کنیم. آیا این حرف ریشه در واقعیت دارد؟ چه بخشی از آن درست است؟ این کار از قضاوت عجولانه جلوگیری می‌کند. برای نمونه، اگر معلم می‌گوید «توی گروه‌کاری زیاد حرف می‌زنی»، به جای ناراحتی، می‌توانیم از خودمان بپرسیم: «آیا واقعاً زیاد حرف می‌زنم؟ شاید بعضی از نظرات من اضافی بوده است.»\u003C\u002Fp>\r\n\r\n    \u003Cdiv style=\"margin: 0 0 16px 0; padding: 12px 14px; border-radius: 12px; background: #fff7e6; border: 1px solid #ffb600; color: #7a5200; font-size: 13px; : \">\r\n        \u003Cstrong style=\"color: #344054; : \">نکته:\u003C\u002Fstrong> گوش دادن فعال یعنی با تمام وجود بشنویم، نه اینکه فقط سکوت کنیم. وقتی طرف مقابل احساس کند که او را درک می‌کنیم، گفت‌وگو راحت‌تر پیش می‌رود.\r\n    \u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n    \u003Ch3 style=\"margin: 16px 0 8px 0; padding: 0 0 6px 0; border-bottom: 2px solid #ffb600; color: #344054; font-size: 18px; : \">بازخورد گرفتن و رفع ابهام\u003C\u002Fh3>\r\n    \u003Cp style=\"margin: 0 0 12px 0; : \">بازخورد یعنی نظری که دیگران درباره عملکرد یا رفتار ما می‌دهند. گاهی بازخوردها مثبت است و گاهی سازنده (که ممکن است نقد هم باشد). مهم این است که بازخورد را شخصی نگیریم. اگر هم‌گروهی می‌گوید «نقاشی‌ات قشنگ است اما جای این قسمت را می‌توانی روشن‌تر کنی»، این یعنی او به ما کمک می‌کند تا بهتر شویم. پس از شنیدن بازخورد، اول تشکر کنیم، بعد اگر جایی را متوجه نشدیم، سؤال بپرسیم. مثلاً بگوییم: «منظورت از روشن‌تر کردن دقیقاً چیست؟» این کار \u003Cstrong>رفع ابهام\u003C\u002Fstrong> نام دارد.\u003C\u002Fp>\r\n    \u003Cp style=\"margin: 0 0 12px 0; : \">رفع ابهام فقط در بازخورد نیست. در هر گفت‌وگویی ممکن است سوءتفاهم پیش بیاید. به‌جای حدس زدن، بهتر است سؤال بپرسیم. مثلاً اگر یکی از دوستان می‌گوید «فردا حتماً بیا»، اما ما مطمئن نیستیم ساعت چند، می‌پرسیم: «دقیقاً ساعت چند؟ کجا؟» این کار از خیلی از ناراحتی‌ها جلوگیری می‌کند. سؤال پرسیدن نشانهٔ ضعف نیست، بلکه نشانهٔ دقت و علاقه به درک درست است.\u003C\u002Fp>\r\n\r\n    \u003Cdiv style=\"margin: 10px 0 0 0; padding: 12px 14px; border: 1px solid #e2e8f0; border-radius: 12px; background: #f8fafc; : \">\r\n        \u003Cdiv role=\"region\" aria-label=\"مقایسه گوش دادن معمولی و فعال\" style=\"box-sizing: border-box; margin: 8px 0 16px 0; padding: 0; border: 1px solid #e5e7eb; border-radius: 12px; overflow: auto; : \">\r\n            \u003Ctable style=\"box-sizing: border-box; width: 100%; min-width: 600px; border-collapse: collapse; : \">\r\n                \u003Cthead>\r\n                    \u003Ctr>\r\n                        \u003Cth style=\"box-sizing: border-box; text-align: right; padding: 10px 12px; background: #24292f; color: #ffffff; font-size: 13px; font-weight: 700; border-bottom: 1px solid #1f2328; : \">گوش دادن معمولی\u003C\u002Fth>\r\n                        \u003Cth style=\"box-sizing: border-box; text-align: right; padding: 10px 12px; background: #24292f; color: #ffffff; font-size: 13px; font-weight: 700; border-bottom: 1px solid #1f2328; : \">گوش دادن فعال\u003C\u002Fth>\r\n                    \u003C\u002Ftr>\r\n                \u003C\u002Fthead>\r\n                \u003Ctbody>\r\n                    \u003Ctr style=\"background: #ffffff; : \">\r\n                        \u003Ctd style=\"box-sizing: border-box; padding: 10px 12px; border-bottom: 1px solid #edf2f7; text-align: right; color: #667085; : \">فقط منتظر نوبت خود می‌مانیم\u003C\u002Ftd>\r\n                        \u003Ctd style=\"box-sizing: border-box; padding: 10px 12px; border-bottom: 1px solid #edf2f7; text-align: right; color: #667085; : \">با تمام توجه به حرف‌های طرف مقابل گوش می‌دهیم\u003C\u002Ftd>\r\n                    \u003C\u002Ftr>\r\n                    \u003Ctr style=\"background: #f8fafc; : \">\r\n                        \u003Ctd style=\"box-sizing: border-box; padding: 10px 12px; border-bottom: 1px solid #edf2f7; text-align: right; color: #667085; : \">زود قضاوت می‌کنیم و نتیجه می‌گیریم\u003C\u002Ftd>\r\n                        \u003Ctd style=\"box-sizing: border-box; padding: 10px 12px; border-bottom: 1px solid #edf2f7; text-align: right; color: #667085; : \">سؤال می‌پرسیم تا ابهام را برطرف کنیم\u003C\u002Ftd>\r\n                    \u003C\u002Ftr>\r\n                    \u003Ctr style=\"background: #ffffff; : \">\r\n                        \u003Ctd style=\"box-sizing: border-box; padding: 10px 12px; border-bottom: 1px solid #edf2f7; text-align: right; color: #667085; : \">معمولاً حرف را قطع می‌کنیم\u003C\u002Ftd>\r\n                        \u003Ctd style=\"box-sizing: border-box; padding: 10px 12px; border-bottom: 1px solid #edf2f7; text-align: right; color: #667085; : \">صبر می‌کنیم تا طرف مقابل حرفش را تمام کند\u003C\u002Ftd>\r\n                    \u003C\u002Ftr>\r\n                \u003C\u002Ftbody>\r\n            \u003C\u002Ftable>\r\n        \u003C\u002Fdiv>\r\n    \u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n    \u003Ch3 style=\"margin: 16px 0 8px 0; padding: 0 0 6px 0; border-bottom: 2px solid #ffb600; color: #344054; font-size: 18px; : \">چالش‌های رایج: پرسش و پاسخ برای درک بهتر\u003C\u002Fh3>\r\n\r\n    \u003Cdiv style=\"padding: 12px 14px; margin-bottom: 12px; border: 1px solid #e2e8f0; border-radius: 12px; background: #f8fafc; : \">\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0 0 4px 0; font-weight: 700; color: #344054; : \">پرسش: آیا پذیرفتن اشتباه یعنی ما آدم ضعیفی هستیم؟\u003C\u002Fp>\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0; color: #667085; : \">پاسخ: نه، دقیقاً برعکس. پذیرفتن اشتباه نشانهٔ قدرت و مسئولیت‌پذیری است. وقتی می‌گوییم «اشتباه کردم، متاسفم»، نشان می‌دهیم که برای ارتباط با دیگران ارزش قائلیم و نمی‌خواهیم با لجاجت رابطه را خراب کنیم. این کار احترام دیگران را بیشتر جلب می‌کند.\u003C\u002Fp>\r\n    \u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n    \u003Cdiv style=\"padding: 12px 14px; margin-bottom: 12px; border: 1px solid #e2e8f0; border-radius: 12px; background: #f8fafc; : \">\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0 0 4px 0; font-weight: 700; color: #344054; : \">پرسش: اگر طرف مقابل نظر اشتباهی بدهد، چطور بازخوردش را بپذیریم؟\u003C\u002Fp>\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0; color: #667085; : \">پاسخ: اول گوش کنید و تشکر کنید، بعد اگر مطمئن هستید اشتباه است، می‌توانید با لحن مؤدبانه بگویید: «نظرت برایم ارزشمند است، اما من فکر می‌کنم که ...» و دلیل خود را بیاورید. مهم این است که حرف او را بی‌احترامی نکنیم، بلکه با استدلال پاسخ دهیم.\u003C\u002Fp>\r\n    \u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n    \u003Cdiv style=\"padding: 12px 14px; margin-bottom: 12px; border: 1px solid #e2e8f0; border-radius: 12px; background: #f8fafc; : \">\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0 0 4px 0; font-weight: 700; color: #344054; : \">پرسش: وقتی عصبانی هستیم، چطور گفت‌وگو کنیم؟\u003C\u002Fp>\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0; color: #667085; : \">پاسخ: بهترین کار این است که چند لحظه مکث کنیم، نفس عمیق بکشیم یا اگر امکان دارد، بگوییم «اجازه دهید چند دقیقه بعد در این باره حرف بزنیم.» عصبانیت باعث می‌شود کلماتی بگوییم که بعداً پشیمان شویم. پس کنترل خشم، بخشی از مدیریت گفت‌وگو است.\u003C\u002Fp>\r\n    \u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n    \u003Cdiv style=\"padding: 12px 14px; margin-bottom: 12px; border: 1px solid #e2e8f0; border-radius: 12px; background: #f8fafc; : \">\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0 0 4px 0; font-weight: 700; color: #344054; : \">پرسش: چگونه بفهمیم که دیگران حرف ما را درک کرده‌اند؟\u003C\u002Fp>\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0; color: #667085; : \">پاسخ: می‌توانیم از آنها بخواهیم حرف ما را به زبان خودشان تکرار کنند. این کار \u003Cstrong>بازخورد درک\u003C\u002Fstrong> نام دارد. مثلاً بگوییم: «اگر درست متوجه شده باشی، تو می‌خواهی بگویی که ...؟» این کار هم ابهام را کم می‌کند و هم نشان می‌دهد که برای فهم مشترک ارزش قائلیم.\u003C\u002Fp>\r\n    \u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n    \u003Cdiv style=\"margin: 16px 0 0 0; padding: 12px 14px; border-radius: 12px; background: #fffdf3; border: 1px solid #ffb600; color: #24292f; : \">\r\n        \u003Cp style=\"margin: 0; : \">\u003Cstrong style=\"color: #344054; : \">در یک نگاه:\u003C\u002Fstrong> مدیریت گفت‌وگو و بازخورد یک مهارت است که با تمرین به دست می‌آید. با گوش دادن فعال، سؤال پرسیدن برای رفع ابهام، و پذیرفتن مسئولانهٔ اشتباه، نه تنها ارتباط‌هایمان را محکم‌تر می‌کنیم، بلکه به دیگران نشان می‌دهیم که برایشان احترام قائلیم. این کار در گروه‌های درسی، دوستی‌ها و حتی خانواده خیلی کمک‌کننده است. هر بار که در یک گفت‌وگو موفق می‌شوید مسئولیت‌پذیر باشید، در واقع قدمی برای ساختن رابطه‌ای بهتر برداشته‌اید.\u003C\u002Fp>\r\n    \u003C\u002Fdiv>\r\n\r\n\u003C\u002Fdiv>",[202,203,204],"پایهٔ هفتم","تفکر و سبک زندگی هفتم","مدیریت گفت‌وگو و بازخورد",89,"2026-07-22 14:31:34","2026-09-03 16:48:12","سحر","شیرزاد","کپسول آموزشی","1405\u002F04\u002F31","16:48 1405\u002F06\u002F12",{"tests":214,"papers":215,"files":216,"questions":217,"exams":218,"tutorials":219,"blogs":220},[],[],[],[],[],[],[221,230,238,246,254,262,270,278,286,294,302,310],{"id":222,"title":223,"cat":198,"pic":224,"up_date":225,"title_url":226,"url":227,"legacy_url":228,"cat_title":210,"update_jalali":229},19100,"تفکّر: فرایند ذهنی بررسی یک موضوع برای فهم بهتر، یافتن پاسخ یا حل مسئله.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FptMEhFFN6btLMLsqq3uv_200.png","2026-09-04 13:09:27","تفکر-فرایند-ذهنی-بررسی-یک-موضوع-برای-فهم-بهتر-یافتن-پاسخ-یا-حل-مسئله","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19100\u002Fتفکر-فرایند-ذهنی-بررسی-یک-موضوع-برای-فهم-بهتر-یافتن-پاسخ-یا-حل-مسئله","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19100\u002Fتفکر-فرایند-ذهنی-بررسی-یک-موضوع-برای-فهم-بهتر-یافتن-پاسخ-یا-حل-مسئله","1405\u002F06\u002F13",{"id":231,"title":232,"cat":198,"pic":233,"up_date":234,"title_url":235,"url":236,"legacy_url":237,"cat_title":210,"update_jalali":229},19101,"عقل، دانش و تجربه: سه منبع مکمل برای سنجش موقعیت‌ها که با پیوند توان داوری، آگاهی آموخته‌شده و شناخت عملی، انتخاب رفتار مناسب را ممکن می‌کنند.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002F8kBZ1e1SnfDk6PcgeMge_200.png","2026-09-04 13:06:15","عقل-دانش-و-تجربه-سه-منبع-مکمل-برای-سنجش-موقعیتها-که-با-پیوند-توان-داوری-آگاهی-آموختهشده-و-شناخت-عملی-انتخاب-رفتار-مناسب-را-ممکن-میکنند","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19101\u002Fعقل-دانش-و-تجربه-سه-منبع-مکمل-برای-سنجش-موقعیتها-که-با-پیوند-توان-داوری-آگاهی-آموختهشده-و-شناخت-عملی-انتخاب-رفتار-مناسب-را-ممکن-میکنند","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19101\u002Fعقل-دانش-و-تجربه-سه-منبع-مکمل-برای-سنجش-موقعیتها-که-با-پیوند-توان-داوری-آگاهی-آموختهشده-و-شناخت-عملی-انتخاب-رفتار-مناسب-را-ممکن-میکنند",{"id":239,"title":240,"cat":198,"pic":241,"up_date":242,"title_url":243,"url":244,"legacy_url":245,"cat_title":210,"update_jalali":229},19102,"تفکّر عاقلانه و عمل سنجیده: اندیشیدن و رفتارکردن با توجه به شرایط، دانش، تجربه و پیامدهای احتمالی تصمیم.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FEKAWJF7r8bKrkCFZ6vmA_200.png","2026-09-04 12:57:40","تفکر-عاقلانه-و-عمل-سنجیده-اندیشیدن-و-رفتارکردن-با-توجه-به-شرایط-دانش-تجربه-و-پیامدهای-احتمالی-تصمیم","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19102\u002Fتفکر-عاقلانه-و-عمل-سنجیده-اندیشیدن-و-رفتارکردن-با-توجه-به-شرایط-دانش-تجربه-و-پیامدهای-احتمالی-تصمیم","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19102\u002Fتفکر-عاقلانه-و-عمل-سنجیده-اندیشیدن-و-رفتارکردن-با-توجه-به-شرایط-دانش-تجربه-و-پیامدهای-احتمالی-تصمیم",{"id":247,"title":248,"cat":198,"pic":249,"up_date":250,"title_url":251,"url":252,"legacy_url":253,"cat_title":210,"update_jalali":229},19110,"فرایند حل مسئله و تصمیم‌گیری: فرایندی شامل طرح پرسش، بررسی منطقی اطلاعات، ارزیابی گزینه‌ها و انتخاب راه مناسب برای برطرف‌کردن مشکل.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FN0RM1jrmumbYsMS4wEyB_200.png","2026-09-04 12:52:27","فرایند-حل-مسئله-و-تصمیمگیری-فرایندی-شامل-طرح-پرسش-بررسی-منطقی-اطلاعات-ارزیابی-گزینهها-و-انتخاب-راه-مناسب-برای-برطرفکردن-مشکل","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19110\u002Fفرایند-حل-مسئله-و-تصمیمگیری-فرایندی-شامل-طرح-پرسش-بررسی-منطقی-اطلاعات-ارزیابی-گزینهها-و-انتخاب-راه-مناسب-برای-برطرفکردن-مشکل","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19110\u002Fفرایند-حل-مسئله-و-تصمیمگیری-فرایندی-شامل-طرح-پرسش-بررسی-منطقی-اطلاعات-ارزیابی-گزینهها-و-انتخاب-راه-مناسب-برای-برطرفکردن-مشکل",{"id":255,"title":256,"cat":198,"pic":257,"up_date":258,"title_url":259,"url":260,"legacy_url":261,"cat_title":210,"update_jalali":229},19111,"تفکّر و گفت‌وگوی فردی و جمعی: بررسی مستقل یا مشترک یک موضوع با رعایت نظم، احترام، شنیدن دیدگاه‌ها و اصول درست اندیشیدن.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002F1RbljJDgHHBO2Ui1klBb_200.png","2026-09-04 12:45:00","تفکر-و-گفتوگوی-فردی-و-جمعی-بررسی-مستقل-یا-مشترک-یک-موضوع-با-رعایت-نظم-احترام-شنیدن-دیدگاهها-و-اصول-درست-اندیشیدن","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19111\u002Fتفکر-و-گفتوگوی-فردی-و-جمعی-بررسی-مستقل-یا-مشترک-یک-موضوع-با-رعایت-نظم-احترام-شنیدن-دیدگاهها-و-اصول-درست-اندیشیدن","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19111\u002Fتفکر-و-گفتوگوی-فردی-و-جمعی-بررسی-مستقل-یا-مشترک-یک-موضوع-با-رعایت-نظم-احترام-شنیدن-دیدگاهها-و-اصول-درست-اندیشیدن",{"id":263,"title":264,"cat":198,"pic":265,"up_date":266,"title_url":267,"url":268,"legacy_url":269,"cat_title":210,"update_jalali":229},19112,"شکل‌گیری و تحول هویت: فرایند شکل‌گیری و تغییر ویژگی‌ها، ارزش‌ها و رفتارهای فرد تحت تأثیر عوامل شخصی، خانوادگی، اجتماعی و الگوهای رفتاری.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002F3dfj5CebKIFuaed5eyzz_200.png","2026-09-04 12:38:41","شکلگیری-و-تحول-هویت-فرایند-شکلگیری-و-تغییر-ویژگیها-ارزشها-و-رفتارهای-فرد-تحت-تأثیر-عوامل-شخصی-خانوادگی-اجتماعی-و-الگوهای-رفتاری","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19112\u002Fشکلگیری-و-تحول-هویت-فرایند-شکلگیری-و-تغییر-ویژگیها-ارزشها-و-رفتارهای-فرد-تحت-تأثیر-عوامل-شخصی-خانوادگی-اجتماعی-و-الگوهای-رفتاری","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19112\u002Fشکلگیری-و-تحول-هویت-فرایند-شکلگیری-و-تغییر-ویژگیها-ارزشها-و-رفتارهای-فرد-تحت-تأثیر-عوامل-شخصی-خانوادگی-اجتماعی-و-الگوهای-رفتاری",{"id":271,"title":272,"cat":198,"pic":273,"up_date":274,"title_url":275,"url":276,"legacy_url":277,"cat_title":210,"update_jalali":229},19113,"تأثیر متقابل فرد و جامعه: رابطه‌ای دوسویه که در آن رفتار و نگرش افراد جامعه را تغییر می‌دهد و ارزش‌ها و واکنش‌های اجتماعی نیز شخصیت و رفتار فرد را شکل می‌دهند.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FcJOje4HtjrIfGQsrxVrb_200.png","2026-09-04 12:31:19","تأثیر-متقابل-فرد-و-جامعه-رابطهای-دوسویه-که-در-آن-رفتار-و-نگرش-افراد-جامعه-را-تغییر-میدهد-و-ارزشها-و-واکنشهای-اجتماعی-نیز-شخصیت-و-رفتار-فرد-را-شکل-میدهند","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19113\u002Fتأثیر-متقابل-فرد-و-جامعه-رابطهای-دوسویه-که-در-آن-رفتار-و-نگرش-افراد-جامعه-را-تغییر-میدهد-و-ارزشها-و-واکنشهای-اجتماعی-نیز-شخصیت-و-رفتار-فرد-را-شکل-میدهند","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19113\u002Fتأثیر-متقابل-فرد-و-جامعه-رابطهای-دوسویه-که-در-آن-رفتار-و-نگرش-افراد-جامعه-را-تغییر-میدهد-و-ارزشها-و-واکنشهای-اجتماعی-نیز-شخصیت-و-رفتار-فرد-را-شکل-میدهند",{"id":279,"title":280,"cat":198,"pic":281,"up_date":282,"title_url":283,"url":284,"legacy_url":285,"cat_title":210,"update_jalali":229},19114,"فشار اجتماعی و اقناع تکراری: اثرگذاری دیگران بر باور و انتخاب فرد از راه تکرار ادعا، اصرار یا فشار مستقیم و غیرمستقیم، حتی بدون دلیل معتبر.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FxPBtwSQttRbqUyshTeFi_200.png","2026-09-04 12:22:37","فشار-اجتماعی-و-اقناع-تکراری-اثرگذاری-دیگران-بر-باور-و-انتخاب-فرد-از-راه-تکرار-ادعا-اصرار-یا-فشار-مستقیم-و-غیرمستقیم-حتی-بدون-دلیل-معتبر","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19114\u002Fفشار-اجتماعی-و-اقناع-تکراری-اثرگذاری-دیگران-بر-باور-و-انتخاب-فرد-از-راه-تکرار-ادعا-اصرار-یا-فشار-مستقیم-و-غیرمستقیم-حتی-بدون-دلیل-معتبر","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19114\u002Fفشار-اجتماعی-و-اقناع-تکراری-اثرگذاری-دیگران-بر-باور-و-انتخاب-فرد-از-راه-تکرار-ادعا-اصرار-یا-فشار-مستقیم-و-غیرمستقیم-حتی-بدون-دلیل-معتبر",{"id":287,"title":288,"cat":198,"pic":289,"up_date":290,"title_url":291,"url":292,"legacy_url":293,"cat_title":210,"update_jalali":229},19115,"انتخاب مستقل و سنجیده: تصمیم‌گیری بر پایهٔ داوری شخصی، بررسی عوامل اثرگذار، شواهد و نظر منابع معتبر و سپس ارزیابی نتیجهٔ انتخاب.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FNZjuk7gzz4wsmE4dlqIl_200.png","2026-09-04 12:10:31","انتخاب-مستقل-و-سنجیده-تصمیمگیری-بر-پایه-داوری-شخصی-بررسی-عوامل-اثرگذار-شواهد-و-نظر-منابع-معتبر-و-سپس-ارزیابی-نتیجه-انتخاب","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19115\u002Fانتخاب-مستقل-و-سنجیده-تصمیمگیری-بر-پایه-داوری-شخصی-بررسی-عوامل-اثرگذار-شواهد-و-نظر-منابع-معتبر-و-سپس-ارزیابی-نتیجه-انتخاب","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19115\u002Fانتخاب-مستقل-و-سنجیده-تصمیمگیری-بر-پایه-داوری-شخصی-بررسی-عوامل-اثرگذار-شواهد-و-نظر-منابع-معتبر-و-سپس-ارزیابی-نتیجه-انتخاب",{"id":295,"title":296,"cat":198,"pic":297,"up_date":298,"title_url":299,"url":300,"legacy_url":301,"cat_title":210,"update_jalali":229},19116,"سواد رسانه‌ای و اعتبارسنجی پیام: توانایی تشخیص هدف و شیوهٔ اثرگذاری پیام‌های رسانه‌ای و سنجش درستی و اعتبار اطلاعات پیش از پذیرش آن‌ها.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FMTPKg7sCPRw9kZ7hITK0_200.png","2026-09-04 12:05:50","سواد-رسانهای-و-اعتبارسنجی-پیام-توانایی-تشخیص-هدف-و-شیوه-اثرگذاری-پیامهای-رسانهای-و-سنجش-درستی-و-اعتبار-اطلاعات-پیش-از-پذیرش-آنها","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19116\u002Fسواد-رسانهای-و-اعتبارسنجی-پیام-توانایی-تشخیص-هدف-و-شیوه-اثرگذاری-پیامهای-رسانهای-و-سنجش-درستی-و-اعتبار-اطلاعات-پیش-از-پذیرش-آنها","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19116\u002Fسواد-رسانهای-و-اعتبارسنجی-پیام-توانایی-تشخیص-هدف-و-شیوه-اثرگذاری-پیامهای-رسانهای-و-سنجش-درستی-و-اعتبار-اطلاعات-پیش-از-پذیرش-آنها",{"id":303,"title":304,"cat":198,"pic":305,"up_date":306,"title_url":307,"url":308,"legacy_url":309,"cat_title":210,"update_jalali":229},19117,"پژوهش: فرایند منظم طرح پرسش، گردآوری اطلاعات، تحلیل یافته‌ها و دستیابی به پاسخ.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002Fi4KBrqOLnU3BFIqJ1zqG_200.png","2026-09-04 12:00:12","پژوهش-فرایند-منظم-طرح-پرسش-گردآوری-اطلاعات-تحلیل-یافتهها-و-دستیابی-به-پاسخ","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19117\u002Fپژوهش-فرایند-منظم-طرح-پرسش-گردآوری-اطلاعات-تحلیل-یافتهها-و-دستیابی-به-پاسخ","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19117\u002Fپژوهش-فرایند-منظم-طرح-پرسش-گردآوری-اطلاعات-تحلیل-یافتهها-و-دستیابی-به-پاسخ",{"id":311,"title":312,"cat":198,"pic":313,"up_date":314,"title_url":315,"url":316,"legacy_url":317,"cat_title":210,"update_jalali":229},19118,"پرسش و طرح پژوهش: تدوین پرسشی روشن، معنادار و قابل‌بررسی و تنظیم نقشهٔ اجرای پژوهش، همراه با بازبینی و دقیق‌ترکردن آن.","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fuploads\u002Fnews\u002Fthumbnails\u002FNfappCskEAFRmEypUPS3_200.png","2026-09-04 11:53:35","پرسش-و-طرح-پژوهش-تدوین-پرسشی-روشن-معنادار-و-قابلبررسی-و-تنظیم-نقشه-اجرای-پژوهش-همراه-با-بازبینی-و-دقیقترکردن-آن","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblogs\u002F19118\u002Fپرسش-و-طرح-پژوهش-تدوین-پرسشی-روشن-معنادار-و-قابلبررسی-و-تنظیم-نقشه-اجرای-پژوهش-همراه-با-بازبینی-و-دقیقترکردن-آن","https:\u002F\u002Fgama.ir\u002Fblog\u002F19118\u002Fپرسش-و-طرح-پژوهش-تدوین-پرسشی-روشن-معنادار-و-قابلبررسی-و-تنظیم-نقشه-اجرای-پژوهش-همراه-با-بازبینی-و-دقیقترکردن-آن"]